Институт/факультет: Институт экономики и менеджмента
Кафедра: ?
Уровень образования: Магистратура
Направление: Управление персоналом
Код направления: 38.04.03
Название ООП: Стратегическое управление человеческими ресурсами
Название профиля:?
Форма обучения: Очно-заочная
Курс: 2
Название дисциплины по РУП: Проектная практика
Количество часов: 108
Количество зачетных единиц: 3
Факультет-разработчик: Институт экономики и менеджмента
Ф.И.О. автора(ов) курса: Литвина С.А.
Должность автора(ов): ?
Год начала использования ЭУК в учебном процессе: 2022
Язык ЭУК: русский
Обеспеченность аудиторных занятий в %: 0
Обеспеченность СРС в %: 0
Дата проведения экспертизы ЭУК: нет
Семестр: 2
- Преподаватель: Жураковская Анжелика Владимировна
Институт/факультет: ИЭМ
Кафедра:
Уровень образования: Магистратура
Направление: Управление персоналом
Код направления: 38.04.03
Название ООП:
Название профиля: Стратегическое управление человеческими ресурсами
Форма обучения: очная
Курс: 1
Название дисциплины по РУП: Управление организационными изменениями
Количество часов: 216
Количество зачетных единиц: 6
Факультет-разработчик:
Ф.И.О. автора(ов) курса: Петрова В.Н
Должность автора(ов):
Год начала использования ЭУК в учебном процессе: 2022
Язык ЭУК:
Обеспеченность аудиторных занятий в %:
Обеспеченность СРС в %:
Дата проведения экспертизы ЭУК:
Семестр: 2
- Преподаватель: Петрова Валерия Николаевна
Институт/факультет: Институт экономики и менеджмента
Кафедра: ?
Уровень образования: Магистратура
Направление: Управление персоналом
Код направления: 38.04.03
Название ООП: Стратегическое управление человеческими ресурсами
Название профиля: Стратегическое управление человеческими ресурсами
Форма обучения: Очная
Курс: 1
Название дисциплины по РУП: Технологии адаптации и управление профессиональным развитием персонала
Количество часов: 108
Количество зачетных единиц: 3
Факультет-разработчик: Институт экономики и менеджмента
Ф.И.О. автора(ов) курса: ?
Должность автора(ов): ?
Год начала использования ЭУК в учебном процессе: 2020
Язык ЭУК: русский
Обеспеченность аудиторных занятий в %: 0
Обеспеченность СРС в %: 0
Дата проведения экспертизы ЭУК: нет
Семестр: 2
- Преподаватель: Софронова Вероника Александровна
- Преподаватель: Тухватулина Лилия Равильевна
Институт/факультет: Институт экономики и менеджмента
Кафедра: ?
Уровень образования: Магистратура
Направление: Управление персоналом
Код направления: 38.04.03
Название ООП: Стратегическое управление человеческими ресурсами
Название профиля:?
Форма обучения: Очная
Курс: 1
Название дисциплины по РУП: Стратегическое управление персоналом и управление изменениями
Количество часов: 216
Количество зачетных единиц: 6
Факультет-разработчик: Институт экономики и менеджмента
Ф.И.О. автора(ов) курса: ?
Должность автора(ов): ?
Год начала использования ЭУК в учебном процессе: 2018
Язык ЭУК: русский
Обеспеченность аудиторных занятий в %: 0
Обеспеченность СРС в %: 0
Дата проведения экспертизы ЭУК: нет
Семестр: 2
- Преподаватель: Тухватулина Лилия Равильевна
- Преподаватель: Феденкова Анна Сергеевна